- 保育士・教員・講師
【保育士資格／1日4時間から／週3日から】発達支援に力を入れるこども園の保育士（パート）／山口市
- 資格を活かす
- ブランク有OK
- スキルアップ
- 週2〜3日からOK
- シフト自由・相談OK
- 1日4時間以内(短時間)OK
- 1日6時間以内OK
- 日祝休み
- 交通費支給
- 車通勤OK
- 研修制度あり
- 資格取得支援制度あり
- まかない・食事補助
- 社会保険完備
※写真はイメージです
7:00〜19:00の間で1日4時間から。定員125名、隣の高齢者施設との交流があるこども園です。
- 職業紹介案件
- 紹介先企業：社会福祉法人青藍会（はあとこども園中央）
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募集要項
- 仕事内容
-
- 資格を活かす
- スキルアップ
仕事概要
＜定員125名・発達支援に力を入れるこども園＞制作活動、連絡ノートや成長記録、保護者対応、行事の装飾と、多世代交流イベント・発達支援プログラムのサポートを担当します。＜1日4時間から・週3〜5日程度＞勤務は7:00〜19:00の間の4時間以上。勤務時間と勤務日数は相談できます。日祝休みです。
仕事詳細
定員125名のはあとこども園中央（山口市神田町）で、保育業務の全般を担当するパートの求人です。勤務は7:00〜19:00の間の4時間以上で、時間と日数を相談できます。隣に高齢者施設があり多世代との交流が行われている園で、発達支援にも力を入れています。
【仕事内容】
・子どもたちの発達や興味に応じた活動（工作、お絵描き、季節のクラフトなど）
・連絡ノートの作成、日々の健康状態や成長記録の管理
・登園・降園時の保護者の方への対応、連絡事項の共有
・園内の掲示物や、季節のイベントの装飾の企画・作成
・多世代交流イベントや発達支援プログラムのサポート
■保育士資格が必要です（幼稚園教諭免許があれば尚可）
■保育士として働いた経験がない方、ブランクのある方、発達支援の経験が少ない方も応募できます
■勤務時間は7:00〜19:00の間の4時間以上。勤務時間は相談できます
■休憩は、就業時間が6時間を超える場合に60分
■週3〜5日程度。勤務日数は相談できます
■休日は日曜・祝日、その他
■時給1,105円〜1,200円＋処遇改善手当3,000円〜／月、早遅手当1,000円／日
■雇用期間：年度ごとの契約（3月31日まで）。勤務実績により更新あり（年度末の面談で決定）
入職後は先輩職員がエルダーメンターとして、日々の保育や書類作成のコツ、発達支援についての疑問の相談にのります。
～～～～～～ここがポイント☆彡～～～～～～
■応募前に園の見学・相談ができます
■勤務時間と勤務日数は相談できます
■入職後はエルダーメンター（先輩職員）がサポート
■創立104年・医療から介護・子育てまで9事業の青藍会グループ
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■条件や職場の雰囲気など、気になることは、お気軽にご相談ください。ご自身では聞きにくいことも、担当者から青藍会グループへお問い合わせします。
■見学の日程は、担当者がご要望をお伺いした上で、調整します。見学や面談には、担当者が同行します。
■面接指導員による、履歴書の書き方、面接での受け答えの指導が無料で受けられます。
■入社後も、いつでもお気軽にご相談ください。新たな職場でのご活躍を応援しています。
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- 給与
-
- 交通費支給
時給 1,105円 〜 1,200円
交通費支給
■時給1,105円〜1,200円
■その他の手当
処遇改善手当 3,000円〜／月
盆正月手当（盆のみ） 2,000円／日
早遅手当 1,000円／日
■月収例（1日4時間・週4日で働いた場合）
時給1,105円×実働4時間×月16日＝70,720円（手当は別）
■交通費支給（上限31,600円）
- 勤務地
-
- 車通勤OK
山口市 神田町
■山口市神田町
■湯田温泉駅から車10分
■車通勤OK
■転勤の可能性あり（会社の定める範囲）
- 勤務時間
-
- 週2〜3日からOK
- シフト自由・相談OK
- 1日4時間以内(短時間)OK
- 1日6時間以内OK
7:00〜19:00
①7:00〜19:00の間の4時間以上
※休憩：就業時間が6時間を超える場合は60分
※勤務時間は相談できます
※週3〜5日程度（勤務日数は相談できます）
- 固定残業代
なし
- 休日
-
- 日祝休み
- シフト自由・相談OK
日・祝日
■日曜・祝日、その他
■勤務日数は相談できます
- 待遇・福利厚生
-
- 資格取得支援制度あり
- まかない・食事補助
- 社会保険完備
- 研修制度あり
■各種保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
※各種保険は、要件を満たす場合に加入します
■その他の福利厚生（青藍会グループ共通）
＜健康・医療＞医療サービス利用料補助、フィットネスジム利用補助
＜子育て支援＞産休・育休、保育園利用料補助（法人内の保育園・こども園を利用する場合）
＜介護との両立＞介護休暇
＜キャリア支援＞資格取得支援、定例研修会、新人研修、誕生月研修、エルダーメンター制度
＜長期就業支援＞退職金制度（勤続5年以上）、再雇用制度、勤続表彰、制服貸与
＜生活支援＞昼食補助、高齢者住宅家賃補助、福利厚生アプリ「イネサス」
※雇用形態・勤務するエリアによって、利用できる制度が異なります
■保育園の利用
青藍会グループの保育園をご利用いただける場合があります。定員や勤務する場所によって変わりますので、ご希望の方はお問い合わせください。
■応募前の見学
応募前に園の見学・相談ができます。職場の雰囲気や、子どもたちが過ごす様子を見ていただけます。
■受動喫煙対策
屋内は全面禁煙です。
- 退職金有り
- 制服支給
- 資格取得支援
- 育児休暇
- 介護休暇
【受動喫煙防止の取り組みについて】- なし（敷地内すべて禁煙）
- 歓迎資格・経験
-
- 資格を活かす
- ブランク有OK
＜必須条件＞
■保育士資格
＜あれば尚可＞
■幼稚園教諭免許
＜経験について＞
■保育士として働いた経験がない方、ブランクのある方も応募できます
■発達支援の経験が少ない方も応募できます。発達支援や多世代交流に関心のある方に向いています
- 面接・面談住所
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〒745-0025 山口県周南市築港町7-8 ぷらねっとビル3F 電話番号 0834-33-2111
徳山駅より徒歩5分、ホテルサンルート向い
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■ご案内先について
はあとこども園中央（青藍会グループ・定員125名のこども園）
全人的な医療を中心に、介護・子ども・障がい・食・農業・生活支援・教育の各事業を展開し、子どもから高齢者まで、地域のすべての皆様の人生に貢献する青藍会グループ（創立104年）の事業所です。
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オススメポイント -
7:00〜19:00の間で1日4時間から／週3〜5日程度・時間と日数は相談できます／発達支援に力を入れる定員125名のこども園
